LinkedIn thuộc sở hữu của Microsoft sẽ cắt giảm khoảng 5% lực lượng lao động, tương đương khoảng 875 việc làm, khi mạng xã hội chuyên nghiệp này tổ chức lại các nhóm của mình để tập trung vào các lĩnh vực tăng trưởng kinh doanh. Các đợt sa thải, được thông báo cho nhân viên trong một bản ghi nhớ nội bộ vào thứ Tư, diễn ra mặc dù công ty đã báo cáo doanh thu tăng 12% so với cùng kỳ năm ngoái trong quý gần nhất.
"Để chúng ta đáp ứng được thời điểm này, chúng ta phải chuẩn bị sẵn sàng để mang lại sự thay đổi mang tính bước ngoặt về tác động trên các sản phẩm, doanh nghiệp và nền tảng của mình, đồng thời tiếp tục hoạt động có lãi hơn," CEO Daniel Shapero cho biết trong bản ghi nhớ được Business Insider trích dẫn. "Điều này đòi hỏi sự ưu tiên và đánh đổi khó khăn."
Việc cắt giảm nhân sự ảnh hưởng đến các nhân viên trong Tổ chức Kinh doanh Toàn cầu, cũng như các nhóm marketing, kỹ thuật và sản phẩm. Ngoài việc sa thải, LinkedIn đang thu hẹp các khoản đầu tư vào các chiến dịch marketing, chi tiêu cho nhà cung cấp và các sự kiện khách hàng, đồng thời sẽ đóng cửa văn phòng tại Graz, Áo. Công ty, với tổng số nhân viên toàn cầu hơn 17.500 người, khẳng định lý do không liên quan đến việc trí tuệ nhân tạo thay thế việc làm.
Việc tái cấu trúc tại LinkedIn phản ánh xu hướng cắt giảm chi phí rộng lớn hơn tại công ty mẹ Microsoft, vốn đã và đang cắt giảm lực lượng lao động ở nhiều bộ phận khác nhau. Mặc dù tăng trưởng doanh thu của LinkedIn đã tăng tốc vào năm 2026, nhưng việc sa thải cho thấy một động thái chủ động nhằm hợp lý hóa các hoạt động và phân bổ lại nguồn lực cho các ưu tiên tăng trưởng cao hơn, một chiến lược mà các nhà đầu tư sẽ theo dõi chặt chẽ khi Microsoft điều hướng trong môi trường kinh tế đang thay đổi và đầu tư mạnh mẽ vào cơ sở hạ tầng AI.
Bài viết này chỉ nhằm mục đích cung cấp thông tin và không cấu thành lời khuyên đầu tư.
