Edgen Stock·Oct 19 2025, 07:24印孚瑟斯已获得NHS商业服务管理局一项为期15年、价值12亿英镑的重大合同，旨在为190万NHS员工开发一套新的人工智能驱动的劳动力管理解决方案。这一战略性胜利增强了印孚瑟斯在公共部门的长期收入可见性和市场地位，恰逢该公司强劲的第二季度财务业绩。
印孚瑟斯有限公司（NSE: INFY）已获得NHS商业服务管理局（NHSBSA）一份价值12亿英镑、为期15年的实质性合同，这是信息技术行业和医疗技术领域的重大发展。该协议使印孚瑟斯能够为英格兰和威尔士约190万NHS员工开发一套尖端、数据驱动的劳动力管理解决方案。此次公告恰逢印孚瑟斯强劲的第二季度财务报告，突显了该公司在全球充满挑战的经济环境中的战略增长和运营韧性。
该合同于2025年10月14日宣布，要求印孚瑟斯创建“未来NHS劳动力解决方案”，该方案将取代现有的电子员工记录（ESR）系统。这个新平台旨在管理庞大NHS劳动力的工资，每年处理超过550亿英镑的工资。该解决方案旨在支持员工的整个生命周期，从招聘、入职到工资、职业发展和退休。新系统的一个关键方面是其整合了先进技术和人工智能驱动工具，旨在简化劳动力规划，实现数据驱动的决策，并增强NHS员工的整体用户体验。NHSBSA首席执行官Michael Brodie强调了这项举措的战略重要性，他表示：
“提供未来NHS劳动力解决方案是支持十年健康计划目标的批判性一步。该解决方案将远远超越简单地取代ESR——它将成为建设一支面向未来的劳动力的战略推动者。”
继10月14日合同披露后，印孚瑟斯在国家证券交易所（NSE）的股价最初上涨了1.42%至每股1,514.40卢比，随后回落0.22%至1,489.90卢比，与基准Nifty 50上涨0.32%形成对比。尽管近期略有下跌，但印孚瑟斯的长期情绪仍普遍看涨。在过去12个月中，印孚瑟斯股价上涨了23.94%，年初至今上涨了20.75%。
该合同公告发布前不久，印孚瑟斯公布了其第二季度（26财年第二季度）财务业绩，报告净利润同比增长13.2%至7,364亿卢比。该季度营收同比增长8.6%至44,490亿卢比，按固定汇率计算增长2.9%，均超出彭博社对两项指标的普遍预期。该公司还上调了年度营收指引的下限，目前预计截至2026年3月的财年按固定汇率计算增长2%至3%，高于此前1%至3%的预期。此次上调表明该公司对交易势头的信心增强。该季度签订的大额交易总合同价值达到31亿美元，同比增长29%，其中约三分之二是净新业务。仅NHS交易预计每年将为印孚瑟斯贡献约1.2亿英镑的收入。
这项为期15年、价值12亿英镑的合同是印孚瑟斯的一项重大胜利，提供了可观的长期收入可见性，并巩固了其在大规模数字化转型计划中的市场地位，尤其是在公共部门和英国医疗保健系统中。该合同与NHS的十年健康计划相符，旨在实现劳动力现代化，反映了利用数字解决方案提高公共服务运营效率和战略规划的更广泛趋势。
印孚瑟斯首席执行官兼董事总经理Salil Parekh强调了其战略重要性，他表示：
“凭借我们在为全球实体提供数字化转型和组织变革方面的丰富经验，结合我们的人工智能产品——印孚瑟斯Topaz的元素，我们将提供一个平台，不仅能提高今天的效率，还能赋予NHS将其宝贵工作提升到未来的能力。” 这项交易展示了印孚瑟斯集成先进技术（包括其人工智能平台Topaz）以应对复杂组织挑战的能力。
然而，印孚瑟斯仍在不断应对全球IT支出低迷、工资驱动的利润压力和货币波动所带来的挑战。主要市场（特别是关于签证和劳工政策）的监管变化也仍然是持续的考虑因素。成功实施如此大规模的项目本身也带来了一系列技术和实施挑战，包括集成复杂性、确保高用户采纳率以及严格的数据隐私合规性。印孚瑟斯正在通过同时关注人工智能和云原生解决方案，以及对25万名员工在先进数字技能方面进行大量投资来应对这些挑战，从而使公司在快速扩张的数字医疗保健市场中占据战略地位。
NHS合同显著增强了印孚瑟斯的收入渠道，并提升了其在医疗技术领域的全球影响力。“未来NHS劳动力解决方案”的成功部署和持续管理可以为国际上类似的公共部门大规模数字化转型项目提供蓝图，从而可能为印孚瑟斯开辟更多机会。投资者将密切关注该公司对这一复杂项目的执行情况、在成本压力下保持利润率的能力，以及未来几个季度大额交易持续增长的势头。对人工智能和数字技能提升的战略重点将对巩固印孚瑟斯在不断发展的IT服务行业中的竞争优势和长期增长轨迹至关重要。